クリエイティブシンキングとは

クリエイティブシンキングとは、問題解決やアイデアの発想において、伝統的な思考パターンから離れ、新しい視点や独自のアプローチを追求するプロセスです。この方法論により、創造的な解決策や革新的なアイデアが生まれる可能性が高まります。個人や組織が競争力を保ち成長するために不可欠なスキルとされています。

クリエイティブシンキングの定義と価値

クリエイティブシンキングの定義は多様であり、文脈によって異なりますが、一般的には「枠にとらわれず問題を解決し、新たなアイデアを生み出すプロセス」と説明されます。このアプローチは、ビジネスや科学、技術、教育など、さまざまな分野で重要な価値を持っています。

クリエイティブシンキングのメリット

クリエイティブシンキングは、問題に対する新しい視点を提供し、伝統的なアプローチでは見過ごされがちな解決策を発見する能力を示します。このような方法によって、問題解決の枠組みが広がり、さらなる可能性が開かれると考えられます。また、クリエイティブシンキングは、創造的な解決策のアイデアを持続的に発展させることができ、問題解決能力の向上と効果的な対策の実現に寄与します。

研修目的

創造思考力育成「クリエイティブシンキングプログラム」の目的は、受講者が新しいアイデアや企画を生み出す創造性を方法論として理解し、実践で活用できる再現性のあるスキルを習得することです。

創造性発揮の方法論の理解

創造性を持つことが生まれつきの才能ではなく、誰にでも身につけることができる思考法であることを学びます。

再現性のあるスキルの習得

創造性発揮のための具体的なスキルを習得し、日常業務やプロジェクトで実際に活用できるようにします。

創造性の体感と実感

創造性発揮を実際に体感することで、自分自身でも創造的なアイデアを生み出すことができるという自信を持てるようにします。

研修概要

創造思考力育成「クリエイティブシンキングプログラム」は、受講者が新しいアイデアを生み出し、創造性を発揮するための具体的な手法とプロセスを学ぶ研修プログラムです。

創造のプロセスの学習

アイデアを形成するまでのプロセスを体系的に学びます。これにより、創造性発揮の基本的な流れを理解します。

発想法スキルの習得

固着を乗り越えるための具体的な発想法スキルを学びます。例えば、「マンダラ発想法」、「アサンプション・スマッシング」、「５W1H法」などの手法を取り入れ、様々な角度からアイデアを出す方法を習得します。

実践演習

スキル学習に加えて、新しいアイデアを実際に創出するワークを行います。実践を通じて学んだスキルを活用し、具体的な成果を出すことを目指します。

創造性の体験と習得

創造性は特定の才能ではなく、誰にでも身につけることができるスキルであることを体験を通して学びます。これにより、受講者は創造性発揮に対する抵抗感を払拭し、自信を持って取り組むことができるようになります。

 

このプログラムを通じて、受講者は創造性発揮のためのプロセスを理解し、新しいアイデアや発想を生み出すスキルを習得します。これにより、業務における問題解決や新規プロジェクトの立ち上げにおいて、創造的なアプローチを取ることができ、組織全体のイノベーション力を高めることが期待されます。

期待できる効果

• 創造性発揮のためのプロセスの理解
  受講者は、アイデアを形成するまでの創造のプロセスを体系的に理解します。これにより、創造的な発想の基本的な流れを把握し、日常業務で効果的に応用することが可能になります。
• 新しいアイデアや発想を創出するスキルの習得
  「マンダラ発想法」、「アサンプション・スマッシング」、「５W1H法」などの具体的な発想法スキルを習得することで、多角的な視点から新しいアイデアを創出する能力が向上します。
• 創造性の阻害要因を排除するスキルの習得
  創造性を妨げる固着や固定観念を乗り越える方法を学びます。これにより、自由な発想を促進し、革新的な解決策を見つける能力が高まります。
• 自信と実践力の向上
  創造性発揮の体験を通して、自分自身でも創造的なアイデアを生み出すことができるという自信を持てるようになります。実践的な演習を通じて、再現性のあるスキルを身に付け、業務に直結する成果を上げることが期待されます。

受講者の声

• 簡単な手順で発想の元が得られるという流れが目からウロコでした。今後、業務においてもこの方法を活用して、新しいアイデアをどんどん出していきたいと思います。
• アイデアを出すのが楽しいと思うことができました。これからはもっとポジティブに自分のアイデアを出していきたいです。創造性発揮のスキルを身に付けることができ、大変満足しています。
• みんなのアイデアが集まると、固定観念を超えて、次々にアイデアが浮かび、とても刺激になりました。いかに固定観念に縛られているかがよくわかりました。創造思考は一部の人のものではないと実感しました。
• 様々な発想法を学び、実際にワークを通じて体験することで、創造性を発揮するスキルが身に付きました。日常業務でもこのスキルを活用して、革新的な解決策を見つけたいと思います。
• 創造性は特別な才能ではなく、誰にでも身につけることができるスキルだと理解できました。実践的な内容で、即効性のあるスキルを学ぶことができ、大変有意義な研修でした。

FAQ

Q1. このプログラムはどのような対象者に適していますか？

A1. このプログラムは、新しいアイデアや企画を生み出す力を向上させたい全ての社員を対象としています。特に、創造性を発揮する機会が多い中堅社員や若手社員、スキルアップを目指す全てのビジネスパーソンに最適です。日常業務で創造的な解決策を求められる方や、革新的なプロジェクトに取り組んでいる方にもおすすめです。

Q2. プログラムの目的は何ですか？

A2. クリエイティブシンキングプログラムの目的は、受講者が新しいアイデアや企画を生み出すための創造性発揮の方法論を理解し、実践で活用できる再現性のあるスキルを習得することです。具体的には、創造性発揮のためのプロセスを理解し、様々な発想法スキルを学び、創造性を阻害する要因を排除する方法を身につけることを目指します。

Q3. プログラムのカスタマイズは可能ですか？

A3. はい、プログラム内容は受講者のニーズや業務内容に合わせてカスタマイズすることが可能です。事前に受講者の背景や目標をヒアリングし、最適なカリキュラムを提供します。具体的な業務シナリオや創造的な課題に応じたケーススタディを取り入れることで、より効果的な学習体験を提供します。