リーダーシップには、「唯一絶対の型がある」とお考えの人もいらっしゃるかもしれませんが、過去から現在に至るまで、さまざまな、型（理論）が生まれています。その中でも、「自分らしさ」を意識した「オーセンティック・リーダーシップ […]
なぜかあの人が管理職、社員一人ひとりの頑張りを評価できていない、ボーナスは社長のどんぶり勘定…。これらはすべて、人事制度が整備されていないことで生じる問題です。人事制度の設計・導入は急務である一方で、人事担当者の業務は複 […]
昨今、『人的資本経営』といった考え方や働き方の多様化などに応じて、企業に求められる人材マネジメントのあり方も変化しています。「人事制度」の改定に向けた施策検討のために必要な『現状分析』ですが、分析のために社内でサーベイな […]
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株式会社アクティブ アンド カンパニー（本社：東京都千代田区／代表取締役社長 兼 CEO：大野順也、以下AAC）は、当社のカスタマイズ型トレーニングプログラムを株式会社松屋フーズホールディングス（本社：東京都武蔵野市／代 […]
「事業を飛躍的に成長させたい」「社員が自律的に高い目標にチャレンジしてほしい」そのような組織にするためのマネジメントとはどのようなものなのでしょう。 本セミナーでは、事業環境が大きく変化している今の時代に求められるOKR […]
Webメディア『ミライのお仕事』におきまして、当社代表取締役社長 兼 CEO 大野順也のインタビュー記事が掲載されました。 【掲載箇所】 アクティブアンドカンパニーが人事領域で起こす革新と、「あきらめない」人材を求める理 […]
私たちは何気なく、“マネジメント”という言葉を使い、それ風のことを日々行っていますが、実際に、マネジメントとは何をすることなのでしょうか。 「部下に指示することがマネジメント？」「マーケティング活動？」「エンゲージメント […]
今年も早いもので8月に入り、来月より秋口に差し掛かります。給与業務上、一大イベントである「年末調整」が近づいてまいりました。 本セミナーでは、本年度の年末調整業務を行うにあたり、「年末調整に関わる所得税法改正内容のあらま […]
