さ行

スカンクワーク

  • スカンクワークとは、社員が本来やるべき業務以外の自主的活動をいう。
  • 社員に業務外の自主的活動を自由に行なわせることで、新規事業の芽を見出したり、イノベーションが生まれたりすることを狙いとしている。
  • 米ナビスコ社において、社員がスカンク柄のTシャツを着ている日は、その人の私的な活動を推奨し、邪魔をしてはいけないといったルールがあり、その私的な活動の成果が会社に利益をもたらしたことに由来している。
  • 近年、社員が創造性を維持し、事業の発展に活用したい企業では、このような取り組みを効果的に用いており、大手IT企業等では、社員に就業時間の2割程度の時間をスカンクワークとして費やすことを認めている。

お役立ち資料|アナログ業務からの脱却!中小企業がまず初めに導入すべきシステムとは

内容概要

業務効率化による付加価値業務へのシフト、データを用いた組織のマネジメントなど、管理部門のDX化を推進する動きが活発になっています。特に管理部門がメインに扱う情報として「人事情報(従業員情報)」が...

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