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ヘッドハンティング

ヘッドハンティング Headhunting

ある企業に属する人材を、他企業が引き抜くこと。
かつては、外資系企業やハイクラスの人材に限定されていたが、近年の人材の流動化の加速、企業の国際化に伴う人事戦略の一環、あるいは先端技術産業分野などにおける人事戦略の一環として活発化し、一般的になってきている。
加えて、従業員側においても転職指向の高まりにより、ヘッドハンティングの認知は高まっており、日本の終身雇用制度を揺るがしている。

お役立ち資料|エンゲージメントの向上で企業価値を最大化!ジョブ型人事制度から見るエンゲージメントの重要性

内容概要

コロナウイルスの流行や多様な働き方が広がる中で、テレワークを導入する企業様が非常に増えています。それに伴い、タスクや役割の範囲を明確にして管理する、いわゆる「ジョブ型人事制度」の推進が加速してい...

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