坂上 瑠依
HRテック事業部
コンサルティングチーム
アソシエイト
専門領域・サービス
組織戦略システム問題とは何か、課題とは何かを日々悩み、お客様と向き合ったときに本質的な解決につながる道を見つけ、歩きやすくするためのお手伝いができればと考えております。情報整理の観点からシステムを導入されるお客様が多くいらっしゃるなかで、あるべき姿の実現に向けて、その後の人事情報の活用までイメージを膨らませ、導入後も伴走できるよう尽力しています。
今後も、お客様の実務だけではなく、お客様本人やその企業の未来のために何ができるかを考え、精進してまいります。
略歴
大学在籍時にオーケストラ団体の幹部として組織運営、広報を経験。
大学卒業後、アクティブアンドカンパニーに入社し、HRオートメーションシステム「sai*reco（サイレコ）」のカスタマーサクセスに従事。
業種問わず、各企業の課題や目的に合わせた人事情報管理体制の構築を行う。
サイレコのみならず、勤怠管理、給与計算システムなどの人事関連システムの整理から業務効率化に向けた運用と活用支援を行う。
主な経験
アクティブ アンド カンパニー
・HRオートメーションシステム「sai*reco（サイレコ）」導入、活用支援
-医療・福祉業、100名～300名未満、人事情報一元管理
-運輸・物流業、300名～500名未満、タレントマネジメント
-専門サービス、500名～1,000名未満、人事評価の効率化
・その他人事システム（勤怠管理、給与計算、労務手続きシステムなど）導入、活用支援
-医療・福祉業、100名～300名未満、勤怠情報管理、労務手続きの効率化
