山本 和枝
HRテック事業部
ソリューションチーム
アソシエイト
専門領域・サービス
組織戦略システムお客様の実現したいことに向き合い続けることを大切にしております。同じ人事システムの導入を検討されていても、各会社様によって実現したいことが異なることが多くあります。そのため、お客様のお話を詳しく聞かせていただき、機能のご紹介だけではなく、様々なパターンの活用方法をお伝えしております。また、人事管理や評価の運用にとどまらず、勤怠管理、給与計算、会計等の様々なシステムを用いて、お客様のあるべき姿の実現に向けたシステムのご提案をしております。自社に適したシステムの選定や活用に悩まれた際はいつでもお声がけください。
略歴
大学で経営学を専攻し、新規事業の立案に向けたビジネス環境分析や課題の特定、解決施策の立案方法を学んだ経験から、組織コンサルティング事業を行うアクティブアンドカンパニーに入社。インサイドセールスでの営業を経て、現在はHRオートメーションシステム「sai*reco（サイレコ）」のフィールドセールスとして営業に従事。人事業務効率化の切り口で、50名から1,000名規模の企業に対してシステム導入を行い、従業員規模や業界を問わず、幅広い企業様の課題解決を支援している。
サイレコのみならず、勤怠管理、給与計算システムなどの人事関連システムの整理から、業務効率化に向けた運用支援や活用提案を行う。
IT導入補助金を活用したサイレコの導入実績あり。
主な経験
アクティブ アンド カンパニー
・HRオートメーションシステム「sai*reco（サイレコ）」導入、活用支援
-医療・福祉業、50名～100名未満、人事情報一元管理
-建設業、50名～100名未満、申請・手続きのペーパレス化
-飲食店・宿泊業、100名～300名未満、給与明細電子化
得意テーマ
HRテックを活用したタレントマネジメント、IT導入補助金を活用したDX推進
