第7回「人事戦略を考える日」SFの世界が現実に！？SOCIETY5.0に向けた人的資本活用と次世代マネジメント

2022/11/22　13:00 - 14:40

共催・その他

これからの人の働き方や会社での活躍の仕方・させ方を考え、より良い人事のあり方を検討する機会を持っていただきたいという想いから、アクティブアンドカンパニーグループでは、11月22日を『人事戦略を考える日』として、"記念日登録"をしております。
昨年ご好評いただきました同イベントを、「SFの世界が現実に？Society5.0に向けた人的資本活用と次世代マネジメント」をテーマに、更にパワーアップさせて開催いたします。

このイベント開催終了しました

再開催リクエスト

日程

2022年11月22日（火）

13:00 – 13:05
イントロダクション

13:05 – 13:35
Society5.0時代の人材マネジメント
– Society5.0とは？
– 社会構造・市場環境の変化
– 組織・人材マネジメントの視点から

13:35 – 14:25
対談
「テクノロジー×人的資本経営～テクノロジーの発展によって求める人物像はどう変わるのか？～」

14:25 – 14:35
Q&A

14:35 – 14:40
まとめ

再開催リクエスト

セミナー概要

Society5.0とは、テクノロジーによって経済発展と社会的課題の解決を両立する人間中心の社会で、内閣府によって日本が目指す未来社会の姿として提唱されました。社会構造の変化や技術発展を背景にこのような取り組みが推進され､同様に企業の働き方やマネジメントも大きく変化しています。
今回のイベントでは､Society5.0時代のテクノロジーや次世代の価値観についてご紹介し、これから求められる組織・人事のありかたについて考えていきます。この機会に、Society5.0時代のテクノロジー活用や経営戦略について学び､貴社の人材マネジメントをアップデートしませんか？

対象者

経営者・人事部門責任者・ご担当者　様

参加費

無料

ファシリテーター

株式会社アクティブアンドカンパニー

代表取締役社長兼 CEO

大野順也

略歴

1974年、兵庫県出身。大学卒業後、株式会社パソナ（現パソナグループ）で営業を経験後、営業推進、営業企画部門を歴任し、同社関連会社の立ち上げなども手がける。後に、トーマツコンサルティング株式会社（現デロイト・トーマツコンサルティング株式会社）にて、組織・人事戦略コンサルティングに従事。2006年、株式会社アクティブアンドカンパニー創立・設立。著書に『タレントマネジメント概論』（ダイヤモンド社）、編書に『HR Standard 2020　組織と人事をつくる人材マネジメントの起点』（ダイヤモンド社）がある。