研修プログラム-部下支援力育成 「コーチングスキルプログラム」

コーチングは、人が持つ無限の可能性を信じ、必要な答えがその人自身の内にあるという信念に基づき、個人の目標達成を促進するためのコミュニケーションサポートです。個々の特性や強みを活かし、自己決定した方法で目標を迅速かつ効果的に達成することを目指します。

ただし、「答えはあなたの内にある」という考え方から、ただ放っておくだけでは十分ではありません。コーチは相手の自己認識を促進し、行動を引き出すことで、目標達成をサポートします。そのためにコーチングスキルが重要です。

コーチは指導者ではなく、部下が自ら答えに気づくようにサポートします。部下が自身の潜在能力に気付き、自分の答えに到達する過程でコーチが支援することが、コーチングの目的です。

コーチングは、信頼関係を築き、部下が自信を持ち、自己の可能性に気付き、目標に向かって行動することを促進します。これにより、組織や個人の成長を支援する重要な手法となっています。