ら行

利潤分配制

利潤分配制 Profit-sharing system

  • 会社として決めた方式、あるいは労使で合意した方式により、企業が利潤の一部を労働者に分配する制度のこと。
  • 会社の経営指標(営業利益、経常利益、等)に連動した業績連動賞与等がこの仕組みの範疇になる。

お役立ち資料|アフターコロナ時代に呼応した「ジョブ型人事制度」への対応

内容概要

働き方改革の推進やCOVID-19により、従来の働き方・雇用・評価・処遇では耐えられなくなっております。
企業は雇用の在り方・制度の在り方に変化を求めれています。 そのような状況の中...

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