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【調査結果】教育研修内製化に関する調査結果レポート
2008年10月に起こったリーマンショック以降、多くの企業では更なるコスト削減が求められるようになり、コスト削減の一環として教育研修を社内で内製化する動きが活発に見られるようになりました。
しかし、「コスト削減＝研修内製化」を目的に研修内製化を行うことで、教育研修の本質的な目的を達成できないだけでなく、教育研修そのものの品質を下げる結果になりかねません。
そこで今回幣社は、研修内製化に関するアンケートを実施し、企業の研修内製化の実態を調査いたしましたので、調査結果を御報告します。
■教育研修内製化調査結果レポート■
【調査概要】
調査目的：企業の研修内製化の実態を把握する
調査期間：2011年11月2日（水）～12月15日（木）
調査方法：対面でのアンケート調査
回答者数：44社44名
（従業員300名以上の企業：27社、従業員300名以下の企業：17社）
今後の参考にして頂ければ幸いです。
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